9月23日，鞍鋼集團(tuán)召開(kāi)2021年法治工作會(huì)暨《鞍鋼集團(tuán)合規(guī)手冊(cè)》發(fā)布會(huì)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神，落實(shí)國(guó)務(wù)院國(guó)資委法治央企建設(shè)總要求，系統(tǒng)總結(jié)“十三五”法治鞍鋼建設(shè)工作，統(tǒng)籌謀劃“十四五”法治鞍鋼建設(shè)規(guī)劃，全面提升企業(yè)依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)管理水平，助力高質(zhì)量發(fā)展新鞍鋼建設(shè)。
鞍鋼集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)譚成旭，國(guó)務(wù)院國(guó)資委政策法規(guī)局局長(zhǎng)林慶苗出席會(huì)議并講話(huà)。鞍鋼集團(tuán)黨委副書(shū)記、總經(jīng)理戴志浩主持會(huì)議。
會(huì)議聽(tīng)取了鞍鋼集團(tuán)2021年法治工作報(bào)告，發(fā)布了《鞍鋼集團(tuán)合規(guī)手冊(cè)》。鞍鋼集團(tuán)將合規(guī)手冊(cè)列為合規(guī)體系建設(shè)工作重點(diǎn)任務(wù)，立足將合規(guī)手冊(cè)制定為鞍鋼集團(tuán)合規(guī)管理的“基本法”，為全體員工的誠(chéng)信合規(guī)提供基本遵循?！栋颁摷瘓F(tuán)合規(guī)手冊(cè)》分為五章，共計(jì)78條，圍繞合規(guī)文化理念、合規(guī)管理目標(biāo)、合規(guī)基本原則、合規(guī)義務(wù)遵從、合規(guī)管理體系、企業(yè)合規(guī)責(zé)任、員工合規(guī)義務(wù)等七個(gè)方面，覆蓋鞍鋼集團(tuán)合規(guī)管理各流程、各環(huán)節(jié)，系統(tǒng)明確合規(guī)要求與禁止性規(guī)定。
就做好法治鞍鋼建設(shè)工作，譚成旭強(qiáng)調(diào)，要深刻認(rèn)識(shí)依法治企、合規(guī)經(jīng)營(yíng)是貫徹落實(shí)習(xí)近平法治思想的重要舉措，是保障鞍鋼集團(tuán)持續(xù)深化改革、轉(zhuǎn)型升級(jí)、打造高質(zhì)量發(fā)展新鞍鋼的內(nèi)在要求。要圍繞中心、服務(wù)戰(zhàn)略，著力提升法治工作“三種能力”，即著力提升法治保障能力，持續(xù)為鞍鋼集團(tuán)重大決策、改革發(fā)展、維護(hù)權(quán)益提供堅(jiān)強(qiáng)法治保障；著力提升風(fēng)險(xiǎn)防控能力，提高政治站位，全力提升防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)工作水平，堅(jiān)決守住不發(fā)生重大風(fēng)險(xiǎn)底線(xiàn)；著力提升合規(guī)治理能力，準(zhǔn)確把握合規(guī)管理“三道防線(xiàn)”這個(gè)發(fā)力點(diǎn)、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管控這個(gè)落腳點(diǎn)和合規(guī)文化培育這個(gè)著力點(diǎn)。要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，高標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)法治鞍鋼建設(shè)實(shí)現(xiàn)新突破。持續(xù)加強(qiáng)黨對(duì)法治工作的引領(lǐng)作用，強(qiáng)化法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)落實(shí)；制定落實(shí)法治鞍鋼建設(shè)“十四五”實(shí)施方案，助力高質(zhì)量發(fā)展新鞍鋼建設(shè)；全面開(kāi)展合規(guī)手冊(cè)宣貫工作，掀起合規(guī)學(xué)習(xí)熱潮。
林慶苗充分肯定了鞍鋼集團(tuán)“十三五”時(shí)期法治建設(shè)取得的顯著成效，分析了新發(fā)展階段央企法治建設(shè)面臨的新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)，對(duì)“十四五”時(shí)期法治建設(shè)提出了具體要求。要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平法治思想，切實(shí)增強(qiáng)法治思維；要把法治工作作為“十四五”規(guī)劃的重要內(nèi)容，認(rèn)真謀劃未來(lái)五年的發(fā)展工作；要全力推動(dòng)法治工作融入主責(zé)主業(yè)，提升法治工作的能力和水平；要加快推進(jìn)合規(guī)管理體系建設(shè)，完善經(jīng)營(yíng)管理制度機(jī)制；要不斷健全涉外法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，保障企業(yè)國(guó)際化經(jīng)營(yíng)；要持續(xù)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，不斷夯實(shí)法治工作基礎(chǔ)。
戴志浩對(duì)落實(shí)會(huì)議精神提出要求，要旗幟鮮明講政治，全面踐行習(xí)近平法治思想，主動(dòng)把依法治企、合規(guī)經(jīng)營(yíng)理念全面融入本單位改革發(fā)展各項(xiàng)工作當(dāng)中。要聚焦提升“三種能力”，不斷夯實(shí)法治建設(shè)的思想、制度、組織和物質(zhì)建設(shè)基礎(chǔ)，全面提高法治建設(shè)工作水平。要堅(jiān)持典型引領(lǐng)，全面開(kāi)啟合規(guī)手冊(cè)宣傳工作，形成人人會(huì)合規(guī)、人人能合規(guī)、人人弘揚(yáng)合規(guī)、人人崇尚合規(guī)的良好氛圍。